自*集團創(chuàng )建“青年文明號”活動(dòng)以來(lái),空港東收費站加強青年班組成員的培訓工作,落實(shí)“文明窗口”建設工作,以青年力量澆灌文明之花,讓實(shí)際行動(dòng)落實(shí)青春建設“十四五”行動(dòng),積極踐行“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng )優(yōu)、奉獻”的精神內涵,彰顯勤勉厲行的良好工作作風(fēng),榮獲云南省“青年文明號”集體。首先我先簡(jiǎn)單介紹下空港東收費站情況:
空港東收費站現有職工**人,共有黨員**名,團員**名,平均年齡**歲,是一支學(xué)習能力強、綜合素質(zhì)高、能征善戰的示范帶頭先鋒隊伍。空港東收費站“石月亮班組”一直以高標準、嚴要求、全方位努力提升,抓點(diǎn)帶面,結合云南省怒江州傈僳族地標“石月亮”象征及“黨建+交通扶貧”新模式,以爭星創(chuàng )青等為工作抓手,緊緊圍繞收費這一重心,大力弘揚微笑服務(wù)、溫馨服務(wù)的精神,以獨具特色的班組打造,助力脫貧攻堅,以“四亮四心”黨建品牌創(chuàng )建,把支部建設在站上,著(zhù)力打造基層黨組織,用“激情的堅守”構筑堅強的戰斗堡壘,彰顯先鋒模范作用。我們站梳理總結了以往的經(jīng)驗做法,即,四個(gè)“+”,下面我重點(diǎn)圍繞這四個(gè)“1+1”工作模式,和大家做一匯報。
一是建強組織,“黨建+團建”同發(fā)力。空港東收費站高度重視組織建設,通過(guò)黨建引領(lǐng)團建的方式,強化青年員工思想政治引領(lǐng),以實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)。黨員先鋒引領(lǐng)新風(fēng)尚,合理分配黨小組黨員骨干力量,將黨小組建設與班組發(fā)展有機融合,打造“一個(gè)班組一名黨員”的工作局面,充分發(fā)揮黨員在業(yè)務(wù)、服務(wù)、管理等方面工作優(yōu)勢,深化對品牌服務(wù)、安全生產(chǎn)、收費運營(yíng)工作的引領(lǐng)和保障。開(kāi)展了“青春向黨·強國有我”主題學(xué)習培訓。引導廣大青年員工增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,多種形式掀起“青年大學(xué)習”熱潮。通過(guò)“青年大學(xué)習網(wǎng)上主題團課〞“青年學(xué)習日活動(dòng)”、班后會(huì )等方式,領(lǐng)導班子成員帶頭參加,使站內職工能夠深刻領(lǐng)悟黨的二十大理論成果?!懊鎸γ嬲覇?wèn)題,實(shí)打實(shí)抓整改”談心談話(huà)活動(dòng),拆除了收費站與青年員工之間的“隔心墻”,建立了彼此交流暢談的“連心橋”,為安康東收費站各項工作的順利開(kāi)展奠定了基礎,確保青年員工隊伍建設和安全生產(chǎn)“雙穩定”。
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