人與人競爭最大的競爭壁壘就是笨功夫、苦功夫

人與人競爭最大的競爭壁壘就是笨功夫、苦功夫

今日心得：最大的競爭壁壘就是笨功夫、苦功夫。咱們看看成功因素里，哪里壁壘比較高。成功因素有：苦功夫、潛能力、技巧、方法、意識、背景、餡餅、機會(huì )。

先給以上成功因素做個(gè)定義：苦功夫是潛能力的長(cháng)期做功；潛能力是具有做成某件事的瞬時(shí)能力；方法是指通用的方法論；技巧是個(gè)別事情的處理方法；餡餅是無(wú)需再爭搶的大機會(huì )，比如中彩票；機會(huì )是需要爭搶的可能的餡餅。
從可控性的、壁壘高度來(lái)衡量以上成功因素，打個(gè)分。

最大競爭壁壘是苦功夫?？喙Ψ蚴且话闳苏J為自己有能力做，但是又不愿意做，不愿堅持的事情。這種事情考驗的是第一品質(zhì)”意志力“，人與人之間的區別就是意志力，所以苦功夫是第一壁壘。它的可控性最高，因為誰(shuí)都可以下苦功，沒(méi)有門(mén)檻；壁壘最高，因為愿意堅持下苦功的人非常少，所以壁壘非常高。

其次較高壁壘是長(cháng)期機會(huì )。老黃為什么信仰”回報后置“，因為長(cháng)期的奉獻，才換來(lái)長(cháng)期的機會(huì )，這種長(cháng)期機會(huì )是滿(mǎn)滿(mǎn)釋放的、波動(dòng)的，總能讓你碰到對別人來(lái)說(shuō)舉手之勞對你來(lái)說(shuō)卻是救命稻草的機會(huì )回報。所以建立長(cháng)期機會(huì )的壁壘的方法是”長(cháng)期、習慣性的幫助任何人“。它的可控性較高是因為誰(shuí)都可以選擇幫助別人，做個(gè)放光的人，門(mén)檻很低；壁壘較高是因為長(cháng)期選擇幫助任何人、放光芒一般人做不到，所以門(mén)檻較高。

特別說(shuō)明潛能力、方法為什么綜合評分不高？因為他們的壁壘比較低，因為潛能力只是瞬時(shí)能力，一般稍加訓練就能學(xué)會(huì )，比如演講、游泳、騎車(chē)、寫(xiě)文檔、寫(xiě)代碼等。方法也一樣，一般看書(shū)、聽(tīng)課就能獲得。